公司接不接收檔案是取決于公司的性質(zhì)，國企或事業(yè)單位是具有人事檔案接收權的，一般在入職國企、事業(yè)單位或zhengfubumen都要求帶檔案入職，很多畢業(yè)生在畢業(yè)后沒(méi)有找到理想的工作，去了一些中小型的私企，入職私企一般對檔案沒(méi)有要求，因為私企是沒(méi)有檔案托管權限的。那么，工作單位不能接收檔案，檔案如何托管？

工作單位不能接收檔案，檔案托管有兩個(gè)地方可以選擇：

1、如果是剛畢業(yè)的，檔案可以保留在學(xué)校。畢業(yè)生檔案可以在學(xué)校最長(cháng)存放2年。時(shí)間以畢業(yè)當年開(kāi)始計算。在這兩年內學(xué)校只是單純保管檔案，不辦理戶(hù)口、證明、職稱(chēng)等相關(guān)事項。如果超過(guò)2年還未處理，學(xué)校將其檔案轉回戶(hù)籍地或生源地的人才服務(wù)中心。

2、如果是畢業(yè)超過(guò)兩年的，檔案可以托管到戶(hù)籍地的人才中心或工作地的人才中心。對于工作不穩定的畢業(yè)生建議是托管到戶(hù)籍地，不建議在工作地。

工作單位不能接收檔案，檔案為什么要托管？

檔案屬于國家機密文件是不能自己保管的，如果工作單位不能接收檔案，我們可以托管到其他具有檔案管理權限的機構。國家對于檔案存放地也是有明確規定的，如果沒(méi)有按照規定存放，那么檔案將失去其使用的效力。也就是說(shuō)檔案失去了作用，檔案失去作用是不能辦理落戶(hù)、評職稱(chēng)、考研、考公務(wù)員等用途。

工作單位不能接收檔案，檔案在自己手上，如何托管？

1、我們需要確認手上的檔案是否有效，將檔案交給相關(guān)部門(mén)進(jìn)行審核。

2、如果檔案審核后確定檔案是有效的，那么我們可以去相關(guān)的檔案機構中進(jìn)行托管，如果檔案在自己手上已經(jīng)失效，那么，我們需要重新激活后才可以托管到人才中心。

3、如果在托管的過(guò)程中遇到被人才中心的工作人員拒收，那么，我們可以找檔案服務(wù)公司的人員幫忙解決。

以上就是工作單位不能接收檔案，檔案如何托管的相關(guān)介紹，希望對大家有所幫助。切記：檔案不要留在個(gè)人手中保管！如果還有檔案相關(guān)的問(wèn)題，可以咨詢(xún)畢業(yè)幫。