無(wú)論是哪一種方式，我們都可以非常明顯地看出，數字零售正在以一種完全有別于內容電商、社交電商和直播電商的發(fā)展模式，重塑著(zhù)電商本身。這是一種與以往完全不同的深度變革，它給我們帶來(lái)的是一種完全不同的發(fā)展新模式。

原美希獎金模式系統開(kāi)發(fā)2022已更新(分享/動(dòng)態(tài))

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　　二、原美希微商模式開(kāi)發(fā)系統

　　1、會(huì )員資格:

　?、俪跫墪?huì )員:一次性消費600元產(chǎn)品

　?、谥屑墪?huì )員:-次性消費1800元產(chǎn)品

　?、蹠?huì )員:-次性消費3600元產(chǎn)品

　?、芴丶墪?huì )員:--次性消費6000元產(chǎn)品

　　2、碰對獎:

　　1:2獎勵140元。

　?、俪跫墪?huì )員每周封頂1000元

　?、谥屑墪?huì )員每周封頂3000元

　　會(huì )員每周封頂6000元

　　特級會(huì )員每周封頂10000元

　　3、代數獎:

　?、僦苯油扑]1名會(huì )員享受第1代碰對獎的10%

　?、谥苯油扑]2名會(huì )員享受第1代碰對獎的10%,第2代的6%

　?、壑苯油扑]3名會(huì )員以上享受第1代碰對獎的10%,第2代的16%,第3代4%

　　4、分紅獎:

　　會(huì )員以上享受公司每月新增銷(xiāo)售額3%平均分紅。

　　5、重復消費:

　　會(huì )員每期收入的10%做為重復消費,高2000元,給等值產(chǎn)品。

　　(享受重復消費額的點(diǎn)點(diǎn)獎勵3%,緊縮15層)

　　6、重復消費獎:

　　受重復消費額的點(diǎn)點(diǎn)獎勵3%,緊縮15層(同上)。

　　7、零售獎(按級差處理):

　?、倨胀〞?huì )員:直接銷(xiāo)售或團隊業(yè)績(jì)累計額2000元以下,享受20%

　?、?星會(huì )員:直接銷(xiāo)售或團隊業(yè)績(jì)累計額元,享受24%

　?、鄱菚?huì )員:直接銷(xiāo)售或團隊業(yè)績(jì)累計額元,享受28%

　?、苋菚?huì )員:直接銷(xiāo)售或團隊業(yè)績(jì)累計額元,享受32%

　?、菟男菚?huì )員:直接銷(xiāo)售或團隊業(yè)績(jì)累計額元,享受36%

　　9、所得稅:

　　當月本人所有獎金累計達1600元后,扣個(gè)人所得稅10%

　　10、店鋪

　　A)服務(wù)站:投資-元,8折配貨,店補5%

　　B)專(zhuān)賣(mài)店:投資三萬(wàn)元,7折配貨,店補8%

　　C)旗艦店:投資五萬(wàn)元，6折配貨,店補10%

　　在這樣一種全新的發(fā)展模式下，我們看到的是一種與以往的電商模式完全不一樣的發(fā)展邏輯，由此，電商才能發(fā)生徹底改變，才能徹底擺脫僅僅只是以流量為主導的發(fā)展模式，轉而進(jìn)入到一種重構、重混的全新的發(fā)展狀態(tài)當中。